Despre noi

Profiller Software SRL şi Agriprest GmbH sunt două companii europene care s-au asociat în anul 2011 pentru realizarea platformei IT online ”PROFILLER” , soft destinat serviciilor de recrutare cu testare, evaluare şi matching a Candidaţilor.

”PROFILLER” este un concept nou pe piaţa de recrutare online prin faptul că oferă un serviciu integrat de recrutare , testare , evaluare şi matching a candidaţilor din punct de vedere a competenţelor profesionale. Acest serviciu integrat este o treaptă superioară în piaţa de recrutare , care în comparaţie cu serviciile online clasice , bazate doar pe analiza CV-urilor, utilizează tool-uri diferenţiatoare automatizate cum sunt testarea , evaluarea şi matching-ul Candidaţilor. Asfel prin testarea online a Candidatului , care aplică la un job , se realizează automat pre-screening-ul informatiilor, obţinandu-se imediat lista rezultatelor tuturor Candidaţilor.

Despre platforma

Ce face

”PROFILLER”  demonstrează că recrutarea  online trebuie să fie mai mult decât un depozit de CV-uri. Recrutarea online ar trebui să fie un filtru de calitate. ”PROFILLER”  a apărut  pentru a simplifica procesul de recrutare de calitate. Astfel, se dă o şansă atât, Recrutorului sau Angajatorului să găsească angajaţi profesional bine pregătiţi, cât şi Candidaţilor care au creier și know-how să primească un job potrivit.

”PROFILLER” oferă serviciul de recrutare de calitate prin testarea cunoștințelor și abilităților Candidaților. Un obiectiv, testarea rapidă și eficientă. Rezultatul acestei încercări este de a găsi oameni care se potrivesc locului de muncă. Practic, mai putine CV-uri in e-mail Recrutorului, dar cele corecte. Testarea este o etapă obligatorie la care trebuie să fie supus fiecare candidat, atunci când aplică pentru un loc de muncă. Întrebările de testare sunt elaborate de către Recrutor, în funcție de nevoile particulare si specifice locului de muncă. ”PROFILLER” asigura eficientă, obiectivitate și transparenta.

Misiunea noastra

Misiunea noastra este de a ridica nivelul calităţii pieţei de recrutare a resurselor umane. Astfel, ”PROFILLER”  îmbunătățeste calitatea și eficiența acestui domeniu ajutând persoanele implicate în acest proces, Angajator sau Candidat. Oamenii sunt fericiţi la locul de muncă dacă au jobul potrivit.  Dacă ești fericit la locul de muncă, creşti atât personal cât și profesional. Practic, companiile cresc împreună cu persoanele implicate la locurile de munca şi sunt hotărâți să facă legătura dintre oamenii potriviti și locurile de muncă potrivite. Iar acest lucru se poate face acum cu ”PROFILLER”.

Viziunea

Resursa umană este cea mai valoroasa resursă. Deoarece, fiecare persoană este unică prin competențele și experiența. Această unicitate, identificată și implicată la locul potrivit, duce la succes și la dezvoltare de ambele părţi. Acestea sunt motivele pentru care eforturile noastre se concentrează pe metode inovatoare, obiective și eficiente care aduc individul la locul de muncă potrivit . Această viziune este desfășurată de fiecare membru din echipă Profiller: pasionat, motivat, responsabil și conectat cu oameni.

Valori

• Excelență prin inovare

Gândirea inovatoare ne distinge de concurență. Inovarea este forța care ne propulsează în afaceri şi ne promovează pentru a îmbunătăți performanța noastră, reduce riscurile și crește valoarea serviciilor noastre.

• Orientarea către client

Noi suntem axaţi pe satisfacerea nevoilor clienţilor noştri. Vrem să construim parteneriate pe termen lung cu aceştia. Suntem flexibili în colaborare şi personalizăm relaţia de colaborare în funcţie de nevoile clientului.

• Responsabilitatea

Ne asumăm responsabilitatea pentru propunerile de afaceri pe care le oferim și apreciem feedback-ul. Acest lucru ne ajută sa îmbunătățim serviciile noastre și să menținem o comunicare continuă cu clienții noștri.

• Profesionalism si Respect

Luăm toate măsurile necesare pentru a asigura confidențialitatea colaboratorilor cu partenerii noștri. Noi tratăm fiecare partener cu respect.